28 января 2022. С 1 февраля некоторых россиян ждет повышение зарплаты. Объяснили, как узнать, кому дадут прибавку и сколько положено.
По закону, согласно ст. 134 Трудового кодекса РФ работодатели обязаны ежегодно индексировать зарплату, напоминает Минтруд.
Однако это касается только работников госорганов, органов местного самоуправления и бюджетников. В этих отраслях ожидается рост зарплат с 1 февраля на уровень инфляции — 8,39%, рассказал руководитель аудиторско-консалтинговой группы АИП Сергей Елин.
Что касается частных компаний, ситуация там другая. Если, к примеру, в коллективном договоре или других нормативных документах не прописано, что работодатель обязуется ежегодно индексировать зарплату, то этот вопрос остается на усмотрение руководств компании.
В 9 из 10 случаев в малых и средних компаниях подобных документов нет, так что многим работникам не стоит и рассчитывать на повышение зарплаты. Остается только договариваться с работодателям в личном порядке, посоветовал Елин. Впрочем есть информация, что около 30% частников все же намерены повысить сотрудникам зарплату в этом году.
В крупных компаниях этот показатель может достигнуть 60%, добавил эксперт в комментарии "Лайф".
Ольга Толмачева