В пакете пенсионной реформы необходимо принимать комплекс мер по поддержке граждан предпенсионного и пенсионного возраста. Об этом заявила спикер Совета Федерации Валентина Матвиенко на пресс-конференции по итогам весенней сессии. По словам спикера СовФеда, государство гарантирует выплату гражданам пенсий. Она подчеркнула, что с пенсиями не повторится ситуация 90-х годов, когда пенсии не платились до года, передает ИА AmurMedia.
Спикер Совета Федерации оценила итоги весенней сессии верхней палаты парламента. В целом они позитивные, отметила Матвиенко, указав, что во время завершающейся весенней сессии СовФед рассмотрел и одобрил 270 законов. По ее словам, план работы на осеннюю сессию уже утвержден — "она будет супернасыщенной".
Матвиенко отдельно сказала о планах СовФеда по подготовке поправок в рамках законопроекта о параметрах изменения пенсионной системы.
Совет Федерации при подготовке своих поправок намерен предлагать целый комплекс мер для защиты граждан, заявила Матвиенко. "Это специальные программы регулирования рынка труда для этой категории граждан, это программы переподготовки, повышения профессионального уровня, программы медицинского обеспечения граждан предпенсионного и пенсионного возраста и другие меры", — перечислила спикер Совфеда.
По мнению председателя СовФеда, "изменение пенсионного законодательства — это не только и не столько повышение пенсионного возраста, это целая система мер, направленная на создание комфортных условий жизни людей предпенсионного и затем пенсионного возраста". "Эту систему фундаментальных мер вместе с обществом, гражданами необходимо обсуждать, формулировать и принимать ее в пакете вместе с изменениями в пенсионное законодательство. Нужно, чтобы они были прописаны в законах, в нормативных актах", — подчеркнула Матвиенко.
"Самое главное, что государство при любых условиях гарантирует нашим гражданам выплату пенсий. Недопустимо повторить ситуацию 90-х годов, когда, вы помните, пенсии до года не платились. Ничего подобного впредь никогда не повторится", — пообещала Матвиенко.
