В ноябре 2017 года в суд с иском о компенсации морального вреда обратился сотрудник торговой компании, на которого во время работы упала лампа.
Как сообщили в пресс-службе Красноярского краевого суда, мужчина работал в компании "Норильское торгово-производственное объединение" инспектором-контролером. В конце апреля 2017 года во время работы в производственном помещении на него упал светильник с высоты потолка около 3 метров.
Мужчина получил закрытую черепно-мозговую травму, сотрясение головного мозга, ушибы лица, височной части головы и ушной раковины. Пострадавшего доставили в Норильскую межрайонную больницу, где он пробыл две недели. После выписки из стационара, он еще полтора месяца лечился дома.
Причиной инцидента было названо недостаточно надежное крепление светильника. Также была версия о том, что кто-то умышленно сместил конструкцию светильника, но кто это мог сделать, так и осталось невыясненным.
29 августа пострадавшего мужчину уволили по ст. 81 Трудового кодекса РФ — по сокращению штата. А в октябре он обратился к бывшему работодателю с заявлением о выплате компенсации морального вреда, но получил отказ.
После этого мужчина пошел в суд, который установил, что несчастный случай произошел по вине работодателя, который не в полной мере обеспечил безопасные условия труда. В декабре 2017 года Норильский городской суд постановил взыскать с ООО "Норильское торгово-производственное объединение" в пользу работника 70 тыс рублей компенсации морального вреда и 5 тыс. рублей расходов на оплату услуг представителя.
