В Красноярском крае отремонтировали почти половину запланированных на этот год дорог
16 июля, 18:46
На ликвидацию стихийных свалок в Красноярске выделят 50 млн рублей
16 июля, 17:40
Двум приятелям из Зеленогорска грозит срок за серию краж
16 июля, 16:50
В Диксоне загрязнили почву на 35 млн рублей
16 июля, 16:21
Красноярцев предупредили о ливнях, ветре до 25 м/с и крупном граде
16 июля, 15:07
В красноярском Академгородке появится новая школа
16 июля, 15:00
Красноярцам напомнили, как клещи попадают в дом на шерсти животных и с цветами
16 июля, 14:30
На "Красноярских Столбах" туристка получила травмы обеих рук
16 июля, 13:20
Детям в Красноярском крае будут доступны сложные урологические операции
16 июля, 13:15
В Сосновоборске 16-летний парень на мотоцикле устроил ДТП
16 июля, 12:40
Красноярский цирк пройдёт масштабную реконструкцию к 2030 году
16 июля, 11:57
Попытка вывезти из Красноярска в Баку 3,2 млн рублей закончилась уголовным делом
16 июля, 11:51
Автобусы до Дрокино поедут уже этой осенью
16 июля, 11:18
У предпринимателя из Норильска арестовали 117 единиц табачной продукции
16 июля, 11:00
Из-за короткого замыкания чуть не сгорела квартира в Красноярске
16 июля, 10:20

Депутат предложил заменить корпоративы на "тринадцатую зарплату"

Каждый третий работник готов променять праздник на выплату
Депутат предложил заменить корпоративы на "тринадцатую зарплату" Илья Аверьянов, ИА PrimaMedia.ru
Депутат предложил заменить корпоративы на "тринадцатую зарплату"
Фото: Илья Аверьянов, ИА PrimaMedia.ru
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Депутат Госдумы Сергей Миронов предложил российским компаниям отказаться от традиционных новогодних корпоративов в пользу дополнительных выплат сотрудникам. 

Политик считает, что в текущей ситуации крупные праздничные мероприятия неуместны. Вместо этого он призвал работодателей поздравить коллективы скромно, а сэкономленные средства направить на выплату "тринадцатой зарплаты". И не руководству, а рядовым специалистам.

Его позицию подтверждают данные опроса. 35% россиян предпочли бы вместо корпоратива получить премию, а для 40% такие праздники не имеют значения.

Тенденцию к отказу от масштабных праздников отмечают и эксперты. По данным консалтинговой компании get experts, в 2025 году 35% российских компаний не планируют проводить новогодние корпоративы. 

При этом среди сотрудников мнения разделились. Около 40% считают такие мероприятия важной частью корпоративной культуры, а ещё 40% относятся к ним безразлично — и каждый третий из этой группы хотел бы взамен получить деньги. Об этом сообщает ТАСС

229119
32
53