Под музыку из спектаклей красноярского театра оперы и балета оживут фонтаны
18:06
Жителю Красноярска грозит срок за подмену одежды в пункте выдачи заказов
17:40
В Минусинске в этом году расселят пять домов из зоны подтопления
17:18
Красноярец в маске Человека-паука оставлял граффити с рекламой наркошопов
16:50
В Красноярском крае ищут пропавшую на сплаве 20 июня семью
16:17
Авито Услуги: каждый второй россиянин готов переплатить за услуги мастера с портфолио
16:00
ИИ научили создавать объявления для продажи одежды по фото
15:50
Активность клиентов в банковских приложениях растёт: цифры и тренды
15:50
На дорогах Красноярского края изменили расположение камер
15:41
На юге Красноярского края 12-летний мотоциклист устроил ДТП
15:00
В Лесосибирске подрядчика заподозрили в мошенничестве при ремонте дома культуры
14:41
В Красноярском крае объявлено штормовое предупреждение на 30 июня и 1 июля
14:30
Жительница Красноярска фиктивно прописала в квартире троих иностранцев
13:20
Из Красноярска запустят дополнительные рейсы в Санкт-Петербург
12:40
Из Красноярского края в Монголию отправил 18 тонн свиной грудинки
12:18

Первая рабочая неделя января станет самой короткой в 2025 году

Праздничные каникулы в России растянутся на 11 дней
Первая рабочая неделя января станет самой короткой в 2025 году Ольга Брютова, ИА UssurMedia
Первая рабочая неделя января станет самой короткой в 2025 году
Фото: Ольга Брютова, ИА UssurMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Первая рабочая неделя 2025 года будет самой короткой, так как продлится всего два дня — 9 и 10 января. Об этом сообщила эксперт института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Марина Лопатина.

Официальные праздничные дни, посвященные Новому году и Рождеству, растянутся с 1 по 8 января. Выходной 28 декабря будет перенесен на 30 декабря, а 31 декабря станет нерабочим днем благодаря переносу выходного, который выпал на 7 января. В результате, длительность каникул составит 11 дней.

Эксперт в области управления человеческими ресурсами Екатерина Зеленкова отметила, что сокращение праздничного отдыха может отрицательно сказаться на психическом состоянии работников и их эффективности. Долгий перерыв позволяет восстановить силы после трудного четвертого квартала.

Согласно статистике, те сотрудники, которые не имеют возможности отдохнуть полноценно, в два раза чаще сталкиваются с выгоранием и хроническим стрессом, что, в свою очередь, снижает их производительность и увеличивает текучесть кадров. Зеленкова также подметила, что многие сотрудники берут дополнительный отпуск перед праздниками, что способствует повышению их внимательности.

Для того чтобы успешно преодолеть последние рабочие дни перед праздниками, эксперты рекомендуют применять визуализацию и аффирмации, которые могут помочь поддерживать мотивацию и сохранять силы перед новогодними торжествами, передает РИА Новости

229119
32
24